Sinn ist das Neue Geld

Sinnkrise

„Meaning is the new money“ schreibt Tammy Erickson, die US-amerikanische Ökonomin, die 2011 zu den Top 50 Global Business Thinkers gewählt wurde.

Wie Recht sie hat, wie viel Menschen sehen noch einen Sinn darin, indem was sie tun? Glaubt man den Studien des Gallup Instituts so haben gerade Mal noch

• 14 % der Mitarbeiter eine hohe emotionale Bindung
• 63 % eine geringe Bindung und
• 23 % gar keine Bindung mehr

an das Unternehmen für das sie arbeiten.

Sie erinnern sich an den Investmentbanker, der die Sinnhaftigkeit seins Tuns jahrelang im Geld verdienen sah und am Ende nur noch vögeln wollte? Weiterlesen →